نسبة النساء في المناصب القيادية للشركات الكبرى الألمانية ترتفع إلى 23%  | صحيفة الاقتصادية


ارتفعت نسبة النساء في المجالس التنفيذية لأكبر 40 شركة ألمانية مدرجة على مؤشر بورصة "داكس" من 19 إلى 22.7 في المائة العام الماضي.

وبحسب تقييم أجرته شركة استشارات شؤون الموظفين "راسل رينولدز" ونشرته اليوم، تم تعيين نساء في مجالس إدارة شركات كبرى أكثر من الرجال العام الماضي.
ووفقا للبيانات، فإن النساء يشكلن 50 في المائة من الهيكل القيادي لشركتي "سيمنز هيلثنيرز" و"فريزينيوس ميديكال كبير" للخدمات الطبية.

ووفقا لـ"الألمانية"، أكد المستشار ينس-توماس بيترالا فعالية القانون الذي يلزم الشركات المدرجة في البورصة أو الشركات التعاونية بوجود امرأة واحدة على الأقل ضمن أعضاء مجلس إدارتها المكون من 3 أعضاء على الأقل، مشيرا إلى أن أربع شركات فقط مسجلة في مؤشر بورصة "داكس" ليس لديها نساء في مجالس إدارتها.

وبحسب "راسل رينولدز"، ارتفعت نسبة النساء في المجالس التنفيذية في 50 شركة مساهمة متوسطة الحجم مدرجة في مؤشر "إم داكس" من 11.7 إلى 13.7 في المائة.
ويدير نصف الشركات المدرجة في مؤشر "إم داكس" رجال فقط.

تاريخ الخبر: 2023-01-21 09:23:03
المصدر: صحيفة الإقتصادية - السعودية
التصنيف: إقتصاد
مستوى الصحة: 42%
الأهمية: 47%

آخر الأخبار حول العالم

دوري أبطال أوروبا.. دياز يواجه مزراوي في ذهاب نصف نهائي

المصدر: الأول - المغرب التصنيف: سياسة
تاريخ الخبر: 2024-04-30 15:27:20
مستوى الصحة: 57% الأهمية: 70%

دوري أبطال أوروبا.. دياز يواجه مزراوي في ذهاب نصف نهائي

المصدر: الأول - المغرب التصنيف: سياسة
تاريخ الخبر: 2024-04-30 15:27:21
مستوى الصحة: 54% الأهمية: 64%

المزيد من الأخبار

مواضيع من موسوعة كشاف

سحابة الكلمات المفتاحية، مما يبحث عنه الزوار في كشاف:

تحميل تطبيق المنصة العربية