ويرى التقرير، الذي بني على استطلاع لمسئولي تقنية في 21 دولة، أنه على الرغم من ارتفاع الطلب على نموذج العمل المختلط بين الحضور والعمل عن بعد، إلا أن هؤلاء المسئولين، فشلوا في التعرف على النطاق الكامل للاتصال بين شبكة مؤسساتهم وخبرات الموظفين، مشيرا إلى أنه في حين أن ما يقرب من ثلثي المشاركين بالاستطلاع يعتقدون أن التقنية، أمر أساسي لتعزيز قدرة الموظفين على القيام بأعمالهم ولجذب المواهب والاحتفاظ بها، يرى 55 % منهم فقط العلاقة القوية للشبكات في هذا المجال.

تأثير ايجابي أقل للشبكات

وأوضح التقرير الذي أصدرته شركة أتش بي إيه أروبا للشبكات، أن 75 %، من مسئولي التقنية العالميين، يعتقدون أن التقنية، هي حجر الزاوية في، تمكين الموظفين من أداء مهامهم بنجاح، وجذب الموهوبين للانضمام لفريق العمل، إلا أنه ورغم تلك الايجابية في الرؤية فإن البعض يرى أن الشبكات تأثيرها الايجابي أقل .

وفي هذا السياق، يعتقد 43 % فقط من مسئولي التقنية، أن شبكتهم تمكن الموظفين من العمل عن بعد، فيما يرى 34 % منهم أن شبكتهم يمكنها توفير اتصال سهل.

ومع الأخذ في الاعتبار الاستعمال الشخصي للرقمنة، رأى 29 % من المسئولين أن شبكتهم تمكنهم من إستخدام أجهزتهم الخاصة في أماكن عملهم.

الشبكات آلية أكثر كفاءة وأمان

وتحدثت سيلفيا هوكس، كبيرة مسؤولي التسويق في شركة أتش بي إيه أروبا للشبكات عن تلك النتائج قائلة، إنه في ظل الانتشار الواسع لنموذج العمل المرن وارتفاع الطلب عليه، فإن عدم فهم قدرة الشبكة على تعزيز خبرات الموظفين يعد خطأً خطيرًا، لأنه لا يمكن لأي شخص القيام بعمله حاليا بدونها.

واستطردت : على الرغم من قناعة المؤسسات بدور الشبكات، كوحدة أساسية في التحول الرقمي، لكن عليهم الإدراك أنها ليست مجرد آلية لتوفير الاتصال فقط، وإنما هي آلية أكثر سلاسة وكفاءة وذكاءً وبطريقة آمنة.

3 عناصر للتحول الرقمي

ويبرز التقرير، أن كفاءة التقنية، والكفاءة التشغيلية، والأمن السيبراني، وهي العناصر الأساسية لمعظم مشاريع التحول الرقمي، أنها أقوى 3 عوامل اتخذها مسئولو التقنية، للربط بين الشبكة وأجزاء العمل الأخرى، معتبرا أن هذه العناصر المجالات التي يعتقد فيها المستطلعون التأثير الأكبر للشبكة، حيث يرى أولئك الذين استثمروا في الشبكة خلال العامين الماضيين أعظم نتائج مؤثرة على الأعمال.

في المقابل، أفاد أولئك الذين لم يتمكنوا من الاستثمار في الشبكة بتأثير أقل إيجابيًا بنسبة 21 نقطة مئوية في المتوسط في جميع مجالات العمل.

ويرى التقرير، أنه في حين أن الاستثمار أمر مهم لتعزيز عائدات الشبكة، إلا أنه لا تزال هناك إمكانات غير مستغلة للشبكة لتقديمها عبر مجالات تعزيز الأعمال الإضافية، مؤكدا أنه لاستكشاف إمكانية الميزانية المحتملة الحقيقية للشبكة ينبغي توجيهها إلى البنية التحتية المناسبة أي تلك التي تعمل على تحديث أكبر لعمليات الشبكة.

ايجابية الاستثمار في الشبكات

وفي هذا الصدد قال لاري لونيتا، نائب الرئيس لمجموعة حلول التسويق في أتش بي إيه أروبا للشبكات، إن الشبكة الحديثة يمكنها تعزيز خبرات الموظفين وجذب المواهب المناسبة، كما يمكنها إحداث تأثير في جميع مجالات الأعمال.

وأضاف: ولكن لتحقيق هذا التحول الأوسع، يحتاج مسئولو التقنية، لإعادة صياغة المناقشات حول الشبكة والبدء في الحديث عن نتائج الأعمال مقابل المواصفات الفنية، ومن خلال القيام بذلك، يمكنهم التحدث للمديرين التنفيذيين بمؤسساتهم ، عن ارتباط الاستثمار فيها بالتأثير الإيجابي لقيمة الأعمال التجارية.