Ùر٠خبراء Ø£Ù Ùرار Ø¥ÙÙÙ٠٠اس٠سØب تÙÙتر ٠٠اÙبÙرصة Ùد ÙتÙØ Ù٠إجراء اÙتغÙÙرات اÙت٠ÙرÙدÙا بشÙ٠سرÙØ¹Ø ÙÙÙÙ Ù٠اÙÙÙت ÙÙس٠ÙØ٠٠٠خاطر زÙادة اÙدÙÙ٠أÙضا٠باÙÙسبة Ø¥Ù٠شرÙØ© تخسر اÙ٠اÙ.
ÙÙد ÙجØت Ùذ٠اÙاستراتÙجÙØ© اÙ٠ع٠Ù٠بÙا Ù ÙØ° ÙÙت Ø·ÙÙ٠٠ع شرÙات Ù Ø«Ù "دÙ" ÙصÙاعة اÙØÙاسÙب ÙÙ ØÙ٠أخÙÙت ٠ع أخر٠Ù٠ا ÙÙ ØاÙØ© سÙسÙØ© ٠تاجر اÙØ£Ùعاب "تÙÙز آر أس".
ÙÙر٠ستÙÙÙ ÙابÙا٠٠٠ÙÙÙØ© بÙØ« ÙÙأع٠ا٠Ù٠جا٠عة Ø´ÙÙاغ٠أ٠صÙÙØ© تÙÙتر ٠ختÙÙØ© Ø¥ÙÙ Øد بعÙد ع٠ع٠ÙÙات اÙاستØÙاذ اÙأخر٠اÙتÙÙÙدÙØ© ÙشرÙات Ùجر٠إخراجÙا ٠٠اÙتداÙÙ Ù٠اÙبÙرصات.
ÙÙا٠ÙابÙا٠إ٠٠عظ٠ع٠ÙÙات اÙاستØÙاذ ÙÙ ÙشرÙات ذات تدÙÙات ÙÙدÙØ© Ø¥ÙجابÙØ©Ø ÙÙ٠اÙشبÙØ© اÙاجت٠اعÙØ© تخسر اÙ٠ا٠بعد تسجÙÙÙا خسائر Ù٠اÙربعÙ٠اÙØ£ÙÙÙ٠٠٠عا٠2022.
Ù٠ا ÙزÙد اÙ٠عادÙØ© تعÙÙدا٠اÙتراض ٠اس٠13 Ù ÙÙار دÙÙار Ùإت٠ا٠اÙصÙÙØ©Ø ÙتعÙ٠عÙÙ٠سدادÙا ٠٠اÙشرÙØ© ÙÙÙس Ù Ù٠شخصÙاÙ.
ÙباÙاستÙاد Ø¥ÙÙ Øسابات أجرتÙا ÙÙاÙØ© ÙراÙس برس ÙتÙجب عÙ٠تÙÙتر تÙزÙع ÙØÙ Ù ÙÙار دÙÙار ٠٠اÙسÙØ© اÙØ£ÙÙÙ ÙÙائدة ÙأصÙØ ÙÙ٠٠بÙغ ٠رتÙع Ù٠ج٠Ùعة بÙغ Øج٠أع٠اÙÙا 5 Ù ÙÙارات دÙÙار ÙÙØ· عا٠2021.
Ùأضا٠ÙابÙا٠أستاذ اÙ٠اÙÙØ©: "اÙدÙÙ٠٠ربÙØ© عÙد٠ا تخسر اÙ٠اÙ. ÙØ°Ù٠سÙÙÙÙ ÙØ«Ùر ٠٠اÙضغÙØ· ÙØ®Ùض اÙتÙاÙÙÙ ÙزÙادة اÙØ¥Ùرادات Øت٠Ùت٠ÙÙÙا ٠٠سدادÙا". ÙØ¥Ùا سÙØتاج ٠اس٠إÙ٠إÙجاد ٠صادر ت٠ÙÙ٠أخر٠ÙتجÙب اÙØ¥ÙÙاس.
ÙباÙÙع٠أعÙ٠٠اس٠اÙج٠عة تسرÙØ ÙØÙ Ùص٠٠ÙظÙ٠تÙÙØªØ±Ø ÙÙÙ Ùسع٠اÙØ¢Ù ÙØ¥Ùجاد ٠صادر Ø¥Ùرادات جدÙØ¯Ø©Ø Ø¸Ùر Ù ÙÙا خطة Ùضع بد٠٠اد٠شÙر٠بÙÙÙ Ø© 8 دÙÙارات Ù Ùاب٠عÙا٠ة اÙتØÙ٠اÙزرÙاء اÙاختÙارÙØ© ÙÙ Ù ÙرÙدÙÙ Øسابات Ù ÙØ«ÙØ©.
Ùأ٠ع٠ÙÙات ÙتطÙÙر تÙÙتر تتطÙب زÙادة رأس اÙ٠اÙØ Ù٠٠اÙصعب ÙظرÙا٠جذب استث٠ارات ÙشرÙØ© غÙر ٠درجة Ù٠اÙبÙرصة.
أ٠ا إرÙ٠غÙردÙÙ Ù Ù ÙÙÙØ© رÙس Ùإدارة اÙأع٠ا٠Ù٠جا٠عة Ù ÙØ´Ùغ٠ÙÙاÙ: "Ùا أعتÙد Ø£ÙÙ ÙÙ Ù٠ج٠ع ٠زÙد ٠٠اÙدÙÙÙ"Ø ÙÙÙÙ ÙÙ Ùذ٠اÙØاÙØ© "ÙÙجد عا٠٠Ùا ٠اسÙ... تÙشر تغرÙدات Ø¹Ø¯Ø©Ø ÙÙ٠ا تعÙÙ Ø Ùأت٠اÙ٠اÙ".
تغÙÙرات جذرÙØ©
ÙÙÙجد عÙصر خاص آخر Ù٠أ٠غاÙبÙØ© اÙصÙÙات اÙÙبÙرة تبدأ Ø¥Ù
ا بÙ
ÙØ·Ù Ù
اÙÙ ÙØ¥Ù
ا آخر صÙاعÙØ ÙØ¥ÙÙÙÙ Ù
اس٠ÙÙ
ÙÙÙ ÙدÙ٠أ٠Ù
ÙÙÙ
ا.
ÙÙا٠غÙردÙ٠إ٠٠اس٠Ùا٠"ÙÙØ· ٠ستاء ٠٠اÙطرÙÙØ© اÙت٠Ùتعا٠٠ÙÙÙا تÙÙتر ٠ع ØرÙØ© اÙتعبÙر" ÙاستÙتج أ٠بإ٠ÙاÙ٠إدارة اÙÙ ÙÙع بشÙ٠أÙضÙ.
ÙÙÙ Ùاعدة Ø¹Ø§Ù Ø©Ø Ùإ٠اÙخرÙج ٠٠اÙبÙرصة Ùتبع٠"تغÙÙرات جذرÙØ©" Ù٠اÙشرÙØ©Ø ÙÙ٠سرÙدÙار بÙارات أستاذ اÙ٠اÙÙØ© Ù٠جا٠عة ÙÙاÙØ© أرÙزÙÙØ§Ø ÙÙذ٠اÙتغÙÙرات Ùد Ùا تÙÙÙ ÙاضØØ© Ùأ٠اÙشرÙØ© ÙÙست Ù Ùز٠ة باÙإعÙا٠عÙÙا.
ÙÙا٠بÙارات: "اÙشرÙØ© ÙدÙÙا Ø٠اÙØ© ٠٠اÙعÙÙبات اÙت٠Ùد تÙرضÙا اÙأسÙا٠اÙ٠اÙÙØ© ÙÙ Øا٠Ù٠تر٠ÙÙا اÙتغÙÙرات"Ø Ù Ø¶ÙÙا٠"Ùد ÙÙÙ٠اÙبعض إ٠اÙبÙرصات ترÙز بشÙÙ ÙبÙر عÙÙ Ùتائج اÙربع اÙÙ ÙبÙ"Ø ÙÙÙ ÙÙ Ù٠دÙر٠اÙشرÙات اÙت٠تØÙÙت Ø¥Ù٠خاصة ØدÙثا٠"Ùضع Ø£Ùدا٠طÙÙÙØ© اÙأ٠د" دÙ٠اÙÙÙ٠بشأ٠اÙÙتائج عÙ٠اÙ٠د٠اÙÙصÙر.
ÙØ£Ùاد غاغادÙØ´ سÙÙاداسا٠٠٠ÙÙÙØ© رÙس Ùإدارة اÙأع٠ا٠بجا٠عة Ù ÙØ´ÙغÙ: "ÙÙÙ٠٠ع Ø´Ùرة تÙÙتر اÙÙاسعة Ù٠٠اÙÙ Ø±Ø¬Ø Ø£Ù ØªØµØ¨Ø Ø§ÙÙرارات اÙرئÙسÙØ© عÙÙÙØ©". Ùتابع: "Ùا٠Ùذا ÙاضØا٠باÙÙسبة Ø¥ÙÙ Ùرارات ٠ا بعد اÙاستØÙاذ اÙ٠تعÙÙØ© بإÙاÙØ© اÙÙ ÙظÙÙ٠اÙرئÙسÙÙÙ".
ÙتÙصÙت دراسة ÙÙشرت عا٠2019 Ù Ù Ùب٠باØØ«ÙÙ Ù٠جا٠عة ÙÙاÙØ© ÙاÙÙÙÙرÙÙا ÙتÙاÙÙت ÙØÙ 500 ع٠ÙÙØ© شراء ÙشرÙات بÙ٠عا٠ÙÙ 1980 Ù2006Ø Ø¥Ù٠أ٠Ùرابة 20% ٠٠اÙشرÙات اÙÙبÙرة اÙت٠خضعت ÙÙاستØÙاذ بÙاسطة دÙÙ٠تÙد٠ت بطÙب ÙÙØ¥ÙÙاس Ù٠غضÙÙ 10 سÙÙØ§ØªØ Ù ÙارÙØ© بÙ2% ÙعÙÙØ© ٠٠شرÙات أخرÙ.
ÙÙا٠غÙردÙÙ: "ÙÙد Ùا٠أداء ٠عظ٠Ùا Ø£Ùض٠٠٠أداء اÙشرÙات اÙØ¹Ø§Ù Ø©Ø ÙÙÙÙا Ùا تØص٠عÙÙ ÙØ«Ùر ٠٠اÙدعاÙØ©Ø Ø¨ÙÙ٠ا تستØÙØ° اÙإخÙاÙات اÙÙبÙرة عÙÙ ÙØ«Ùر ٠٠اÙاÙت٠ا٠ÙتخÙ٠اÙطباعا٠أ٠اÙدÙÙ٠تÙت٠اÙشرÙات".
Ùأضا٠غÙردÙÙ: "Ù٠٠عظ٠اÙØ£ØÙا٠Ùذ٠اÙطرÙÙØ© تÙØ¬Ø ÙÙÙذا اÙسبب Ùست٠ر اÙÙاس ÙÙ Ø°ÙÙ".
ÙÙا٠ÙابÙاÙ: "٠اس٠٠٠أÙثر اÙأشخاص إبداعا٠عÙÙ Ùذا اÙÙÙÙب"Ø ÙÙÙ Ùادر عÙ٠بÙاء Ø«Ùاث شرÙات ٠ختÙÙØ© ت٠ا٠ا٠٠ث٠"با٠باÙ" Ù"تÙسÙا" Ù"سباÙس Ø£Ùس"Ø ÙÙد Ùص٠تÙÙÙÙ ÙÙ ÙاØدة Ù ÙÙا Ø¥Ù٠أÙثر Ù Ù 100 Ù ÙÙار دÙÙار.
ÙاضاÙ: "Ø¥Ù٠جاذب ÙÙÙ ÙاÙØ¨Ø Ø³Ùجذب Ø¥Ù٠تÙÙتر Ù ÙاÙب ØÙÙÙÙØ© Ù٠تÙÙ Ù ÙجÙدة Ù ÙØ° Ùترة Ø·ÙÙÙØ© (...) ÙØ£Ùا Ù٠أراÙ٠ضدÙ".