المملكة المغربية

وزارة الصحة والحماية الاجتماعية

المركز الإستشفائي الجامعي الحسن الثاني

قسم الموارد البشرية والتطوير المهني المستمر

بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم

مقرر مدير المركز الإستشفائي الجامعي الحسن الثاني يتعلق بتنظيم مباراة توظيف ممرضين وتقنيي الصحة من الدرجة الأولى (السلم 10)

يعلن مدير المركز الإستشفائي الجامعي الحسن الثاني أنه،

- بناءا على القانون رقم 13-70 ...؛

- بناء...(مختصر من طرف موقع الوظيفة - مروك.كوم)

المادة الأولى:

سينظم المركز الاستشفائي الجامعي الحسن الثاني يوم الأحد 24 شتنبر 2023 على الساعة الثامنة صباحا بكلية الطب والصيدلة وطب الأسنان بفاس أو بمراكز أخرى سيعلن عنها لاحقا إن اقتضى الحال مباراة توظيف ممرضين وتقنيي الصحة من الدرجة الأولى (السلم 10).

يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في مئة وعشرون (120) منصبا موزعة حسب كل إطار من الأطر المذكورة وحسب التخصصات المطلوبة وفقا للجدول التالي:

ويحتفظ بـ 25% من المناصب المفتوحة لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم و7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين.

المادة الثانية:

تفتح هذه المباراة في وجه المترشحين من جنسية مغربية البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية والحاصلين على دبلوم الإجازة المسلم من قبل المعاهد العليا للمهن التمريضية وتقنيات الصحة أو دبلوم الطور الأول من الدراسات الشبه الطبية المسلم من قبل معاهد تاهيل الأطر في الميدان الصحي التابعة لوزارة الصحة والحماية الاجتماعية أو الشهادات أو الدبلومات المعادلة لها وفقا للتنظيمات الجاري بها العمل.

يحدد الإختبار على الشكل التالي:

تمنح عن الاختبار الكتابي نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و20 وتعتبر إقصائية كل نقطة تساوي أو تقل عن 5 من 20.

تودع ملفات الترشيح وجوبا عبر البرمجية المعدة لهذا الغرض بالموقع الإلكتروني للمركز الإستشفائي الجامعي الحسن الثاني www.chu-fes.ma  وذلك في أجل أقصاه 18 شتنبر 2023 على الساعة الرابعة والنصف زوالا.

ويتعين على المترشحين التسجيل وإرفاق الوثائق المشار إليها أسفله إلكترونيا على البرمجية المذكورة:

- طلب خطي يبين فيه الإسم العائلي والشخصي للمترشح وعنوانه ورقم هاتفه وإمضاؤه والتخصص الذي تم اختياره؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل البطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة التسجيل في لوائح المعاقين بالنسبة للأشخاص المعاقين؛

- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم (بالنسبة للأشخاص المتوفرين على هذه الصفة)؛

- ترخيص لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الموظفين أو المستخدمين.

لايقبل أي ملف ترشيح يودع مباشرة بإدارة المركز الاستشفائي الجامعي الحسن الثاني أو يُرسل عن طريق البريد كما لا يسمح بإيداع أكثر من ملف ترشيح للمشاركة بالمباراة المذكورة ويعتبر لاغيا كل ملف ترشيح تنقصه إحدى الوثائق المدرجة سلفا أو تم إيداعه خارج الأجل المشار إليه أعلاه.

المادة الثالثة:

سيتم الإعلان لاحقا عن لائحة المرشحين المقبولين لاجتياز المباراة في الموقع الإلكتروني للمركز www.chu-fes.ma وفي بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma ويعتبر هذا الإعلان بمثابة استدعاء للمعنيين بالأمر.

تحدد لوائح المترشحين الناجحين وكذا لوائح الانتظار حسب كل إطار وحسب الإستحقاق والتخصص وذلك في حدود المناصب المتبارى بشأنها من بين الحاصلين على معدل لا يقل عن 10 من 20.

وعلاوة على الوثائق المذكورة أعلاه، فإن المرشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين.