DECISION
RELATIVE A L’ORGANISATION D’UN CONCOURS DE RECRUTEMENT

D'Un "ARCHITECTE" ET D'UN TECHNICIEN SPECIALISEE EN "TOPOGRAPHIE OU GEOMETRE TOPOGRAPHE"

Le Directeur de l’Agence Urbaine d’AI Hoceima ;

Vu le Dahir portant loi n° 1.93.51 du .....;

(مختصر من طرف موقع الوظيفة مروك.كوم)

DECIDE

Article 1: L’Agence Urbaine d’AI Hoceima organisera un concours pour le recrutement des profils ci-après (fiches de postes en annexes):

Article 2: Le concours est ouvert aux candidats:

- De nationalité marocaine;

- Agés de 18 ans au moins et 45 ans à la date du concours;

-Remplissant les conditions exigées dans les fiches de poste en annexe.

Article 3: Déroulement des concours:

 - L’Agence Urbaine d’AI Hoceima procédera à une présélection sur dossier des postulants, seuls les candidats retenus, lors de cette première étape, seront convoqués nominativement pour passer le concours d’accès.

- Les candidats admis à l'épreuve écrite, seront convoqués pour subir un entretien orale.

- Tout dossier incomplet, dont les documents ne sont pas conformes aux pièces sus indiquées ou parvenu hors délais sera rejeté.

- Le lieu de déroulement des épreuves écrites sera communiqué aux candidats individuellement dans la convocation.

- Les résultats des différentes étapes du concours seront affichés sur les sites web: www.emploi-public.ma et  www.auah.ma, ainsi qu'au niveau de son siège.

Article 4: Le dossier de candidature se compose des documents suivants:

- Une demande manuscrite;

- Une lettre de motivation;

- Un Curriculum Vitae;

- Une copie certifiée conforme à l'original du diplôme obtenu;

- Une attestation d'équivalence pour les diplômes délivrés par des institutions étrangères;

- Une copie certifiée conforme de la carte nationale d’identité;

- Autorisation de participation au concours pour les candidats fonctionnaires;

- Attestation(s) de travail ou tout document(s) justifiant(s) l’expérience, conformément à la réglementation en vigueur, pour le secteur privé, l'attestation de travail doit être appuyée par les déclarations de cotisation à la CNSS pour la période considérée, le cas échéant.

Article 5: Les dossiers de candidatures doivent être adressés au Directeur de l'Agence Urbaine d’Al Hoceima par voie postale ou déposés au bureau d'ordre de cette Agence, sis au Bd. Mohamed V, n° 80 - Al Hoceima, sous pli fermé au plus tard le 10 Janvier 2024 à 16h30. Le pli doit mentionner "le profil objet de la postulation"

N.B: Les candidats réussis audit concours s'engagent à exercer leurs fonctions au sein de l'Agence Urbaine d'Al hoceima pendant quatre ans d'exercices effectifs, et que toute demande de démission durant cette période ne sera pas acceptée.