ÙŠÙ…كن قول أشياء كثيرة عن  سامسونغ : أن لديهم بعضًا من أفضل الأجهزة في السوق ، وأن استراتيجياتها الإعلانية تكون أحيانًا هي الأكثر جنونًا ، وفي بعض الأحيان يحبون إثارة ذلك. ولكن هناك حقيقة أخرى لا يبدو أنه يتم الحديث عنها بإفراط ويمكن اعتبارها ، كما قد تبدو غريبة ، جزءًا من مفتاح نجاحها.

 ÙƒÙ…ا هو الحال في كل عام ، تنشر مجلة Forbes قائمتها لأفضل أرباب العمل في العالم ، وقادت  سامسونغ الترتيب مرة أخرى للعام الثالث على التوالي. لإعداده ، أجرت فوربس مقابلات مع أكثر من 150 ألف موظف عبر 800 شركة تقع في الولايات المتحدة والمملكة المتحدة وألمانيا ودول أخرى.

Ø·ُلب من المشاركين في الاستطلاع تقييم رغبتهم في التوصية بالشركة التي يعملون بها للعائلة والأصدقاء. كما Ø·ُلب منهم تقييم شركاتهم في مجالات مثل التأثير الاقتصادي والمساواة بين الجنسين وتنمية المواهب. في كل منهم اجتاحت سامسونغ الترتيب.

أوضحوا في مجلة فوربس أننا نشهد ظاهرة تُعرف باسم "الاستقالة الكبرى" ، حيث يترك الكثير من الناس وظائفهم طواعية. هذا لأن العمال لم يعودوا يقدرون فقط رواتبهم الهزيلة. إنهم يريدون أيضًا مكان عمل يوفر لهم الفرص والتوازن بين العمل والحياة والغرض من العمل.

في خضم كل هذا ، كانت سامسونغ هي الأفضل ؛ بينما تتبع Microsoft و IBM و Alphabet و Apple بترتيب تنازلي. ومن الجدير بالذكر أن فوربس تعتبر أيضًا الشركة الكورية سامسونغ الأفضل للعمال الذين تخرجوا للتو.